Huset invest, Simonssongruppens investmentbolag, har offensiva planer och räknar med en kraftig tillväxt de närmaste åren. Nu har företaget förvärvat Codeq, som ett led i att växa inom HR och rekrytering. Sedan tidigare finns HR-strateg, med fokus på grupp/ledarutveckling, rekrytering och interimslösningar, bland innehaven.

”Sättet på hur vi arbetar och vilka kompetenser ett företag behöver förändras snabbt, det gör att vi ser ett ökat behov av tjänster inom rekrytering, interimslösningar och kompetensförsörjning. Genom förvärvet av Codeq utökar vi vår kompetens och konkurrenskraft inom området. Många företag i regionen samarbetar gärna med en lokal aktör med god kännedom om marknaden”, kommenterar Niclas Ekblad, VD Huset invest.

Codeq har funnits sedan 2005 och har som målsättning att vara en stark helhetsleverantör inom rekrytering, uthyrning/interim och ledarutveckling där man framförallt är specialiserade mot tekniker, ingenjörer och ledare. Bolaget har sitt huvudkontor i Jönköping men finns även representerande i Värnamo och Falköping.

”Vi har haft en positiv utveckling i vårt innehav HR-strateg där vi tagit en stark position på Jönköpingsmarknaden inom områden som ledarrekryteringar och interimslösningar. Det känns spännande och ett naturligt steg att vi tillsammans med Codeq och HR-strateg spänner bågen ytterligare och bygger ett bolag redo att ta nästa steg i sin utveckling. Ett bolag där vi erbjuder tjänster inom rekrytering, ledarutveckling och interimslösningar till företag i Jönköping och GGVV-området”, fortsätter Niclas Ekblad.

”Vi är glada över att ta nästa steg i Codeqs utveckling och bli en del av Huset invest. Med Huset invest i ryggen ser vi mycket positivt på framtiden och är övertygade om att denna förändring på alla sätt kommer att bli långsiktigt bra och värdeskapande för alla, särskilt för kunderna. Deras erfarenhet och kompetens av företagsbyggande kommer att bidra positivt till Codeq. Genom det framtida samarbetet med HR-strateg kommer vi att bli en ännu starkare aktör i regionen vilket vi ser fram emot”, säger Christer Johansson, VD på Codeq.

”HR-strateg strävar efter att vara en helhetsleverantör där vi stöttar våra kunder med allt inom HR, grupp/ledarutveckling, Interim Management och Rekrytering. Genom samarbetet med Codeq ser vi stora möjligheter att ytterligare fördjupa vårt erbjudande vilket gynnar såväl våra kunder som kandidater”, säger Joakim Skirhammar, VD på HR-strateg.

Genom Safesnap garanterar Promobility att den dokumentation som tas hanteras i enlighet med gällande lagar fram till organisationens lagringsyta och gensvaret från det offentliga Sverige har varit mycket positivt.

Dokumentation via foton kan inom den offentliga sektorn till exempel handla om inspektion av känsliga objekt, fotografering av elever och personal inom skolan, personal inom vård och omsorg där foton används som minnesanteckningar eller anställda inom säkerhetsområdet som dokumenterar misstänkta fordon, individer eller motsvarande. I dessa situationer är mobiltelefoner och surfplattor självklara arbetsverktyg som möter de behov som användarna har. Utöver de regler som finns kring lagring av data etc. så finns också möjligheten att molntjänster och telefoner hackas. Vissa tredjepartsappar kräver dessutom tillgång till telefonens filer och det är svårt att veta hur deras säkerhet ser ut.

”I samtal med våra kunder inom offentlig verksamhet så såg vi ett behov av en lösning där information kunde hanteras säkert och lagras på en plats förutbestämd av organisationen/företaget, därför skapade vi Safesnap”, berättar Christer Jansson, VD Promobility.

Med Safesnap kan användaren ta bilder, filmer, scanna dokument eller spela in ljud utan att filerna sparas varken lokalt i telefonen eller i molnet, istället laddas filen automatiskt upp till organisationens förutbestämda utrymme. Safesnap upplevs som den inbyggda kameraappen i telefonen, som man är van att använda, skillnaden är att användaren och organisationen har full kontroll över vart filerna tar vägen och hur lång tid de ska få finnas.

”Vi har fått enormt positiv respons på Safesnap och lösningen används redan av flera offentliga verksamheter och regioner, och efterfrågan är fortsatt väldigt hög”, avslutar Christer Jansson.

Få har nog missat nyheterna om appar som, utan att du vet det, samlar in data, t.ex. hur du rört dig geografiskt över tid (s.k. heat maps) och att den informationen och mycket annan information från sådana appar går att köpa online.

Det finns också många som vet att det finns en uppsjö av tekniska lösningar som hjälper till att identifiera just sådana “högrisk” appar inom företaget.

Det inte lika många vet är att det inte räcker med att skydda telefoner och läsplattor med enbart tekniska verktyg. Utöver mjukvaror så behövs det nya policys, regelverk och utbildningsinsatser som hjälper era användare att hantera tekniken korrekt.

Vi på Promobility hjälper gärna till! Hör av er ifall ni har några frågor om hur ni tar nästa steg för att skydda era användare och er data!

Artikel i DN – din plats är till salu

Artikel i  New York Times – Your Apps Know Where You Were Last Night, and They’re Not Keeping It Secret

Promobility befinner sig i ett expansivt skede med offensiva tillväxtplaner och ska bli ledande i Sverige inom helhetslösningar för Mobilitet. Vi tror på frihet under ansvar och du kommer ha stora möjligheter att påverka ditt arbete och din egna personliga utveckling. Att vi sedan har kul på jobbet och sätter våra kunder i fokus är en självklarhet för oss.

Vi söker nu nya medarbetare inom flera områden såsom mobilitetskonsulter, apputvecklare och försäljning. Har du några års erfarenhet inom mobilitet som apputvecklare, IT-konsult, arkitekt, säljare eller arbetat länge med IT säkerhet och IT infrastruktur ser vi gärna att du skickar in en intresseanmälan.

Ambitionen är att bygga en nationell verksamhet och i nuläget pågår etableringar i Karlstad och Stockholm.

Låter detta spännande och vill du veta mer om vilka möjligheter vi erbjuder?

Kontakta Joakim Skirhammar på HR Strateg
Telefonnummer 070–2434818, eller skicka din ansökan till joakim.skirhammar@hrstrateg.se

Mobila lösningar fortsätter öka, framförallt med bransch- och verksamhetsanpassade lösningar vilket skapar behov av specialistbolag inom området mobilitet. Komplexiteten att utveckla, managera och förvalta säkra och effektiva mobila lösningar kräver allt högre kompetens, vilket dagens företag får svårt att inneha på egen hand.

Promobility, ett företag som levererar marknadsledande företagstjänster för livscykelhantering av mobil telefoni med en omsättning på cirka 60 MSEK, kommer att vara navet i Huset invest nya affärsområde med fokus på mobilitet. I samband med denna satsning har bolaget gjort flera intressanta rekryteringar för att utveckla verksamheten, bland annat Christer Jansson och Johan Nilsson.

”Mobila plattformar och lösningar blir en alltmer integrerad del av företagens verksamhet, och vi ser spännande möjligheter inom området. Därför har vi valt att etablera ett nytt affärsområde, med Promobility som bas, som enbart fokuserar på mobila lösningar. Vi kommer att utveckla och växa vår mobilitetsverksamhet såväl genom nyrekryteringar som genom ytterligare förvärv”,
kommenterar Niclas Ekblad, VD Huset invest.

Christer Jansson tillträder rollen som ansvarig för affärsområdet senast 1 oktober i år. Han kommer närmast från rollen som SVP Mobility på EVRY. Johan Nilsson tillträder rollen som ansvarig för konsult och tjänsteleveranserna och kommer att fortsätta utveckla innovativa lösningar inom mobilitetsområdet. Christer och Johan har tillsammans varit drivande i att bygga upp SYSteams, sedermera EVRYs, verksamhet inom mobilitet. Behovet av ytterligare kompetenta medarbetare inom området är stort och man räknar med att nyanställa ett stort antal nya medarbetare, redan under året, som kommer att bidra till utvecklingen av mobilitetsområdet.

”Jag är väldigt glad att Christer och Johan valt att ansluta sig till Promobility och vår satsning inom mobilitet. De har båda en gedigen erfarenhet från området och ett brett kontaktnät i branschen som kommer att bidra till en positiv utveckling av vår verksamhet. Vi ser fram emot en spännande utveckling framöver”,
berättar Tom Larsson, VD Promobility.

Användningen av mobila lösningar ökar, både i omfång och i komplexitet då våra arbetsplatser blir allt mer digitala. För företag kan utmaningen vara en säker hantering av mobila enheter eller att säkerställa att rätt appar finns tillgängliga för kunder och medarbetare. Promobility har tagit en ledande roll på den svenska marknaden med sin lösning för effektiv hantering av mobilitet. ”I Promobility ser vi ett företag med en stor potential. Marknaden för den här typen av tjänster växer kraftigt och mobila enheter blir den naturliga källan till allt mer information och blir därför en viktig del av ett företags processer. Genom förvärvet etablerar vi också ett nytt affärsområde inom Huset Invest, ett område som vi har som ambition att växa ytterligare. I Promobility har vi fått en bra grund för vår mobila satsning”, kommenterar Niclas Ekblad, VD Huset Invest.

Promobility har funnits på den svenska marknaden i cirka tio år och levererar marknadsledande företagstjänster för livscykelhantering av mobil telefoni, t.ex. förkonfigurering av mobila enheter för att vara anpassade efter respektive kunds behov, administration av hårdvaran samt säker återvinning av enheterna. Bland kunderna kan nämnas Attendo AB, Tyréns AB och Stampen Media Group.

”VI har haft en spännande resa med Promobility under våra första tio år, men nu är vi redo att ta nästa steg. I Huset Invest har vi funnit en ägare som delar vår syn på företagsamhet och som har en långsiktig syn på sitt ägande. Jag ser fram emot att fortsätta att utveckla Promobility tillsammans med dem”,
säger Tom Larsson, VD Promobility.

För ytterligare information vänligen kontakta:

Tom Larsson, VD Promobility
Telefonnummer: 08-12013402
E-postadress: tom.larsson@promobility.se